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Bien-être des collaborateurs : finalité ou moyen ?

Tweet Et si les entreprises traversaient une crise de nerfs ? Et si elles allaient mourir faute de rendre leurs collaborateurs heureux ? Y-a-t-il besoin d’un changement de regard ? Ne faut-il pas renverser la pyramide ? S’agit-il de faire accepter aux  employés de souffrir encore un peu plus pour assurer la survie de l’entreprise et… de leur emploi ? [...]

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